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फोर सीजन्स होटल्स एंड रिसॉर्ट्स ने 2021 में हायरिंग बढ़ाई

फोर सीजन्स होटल्स एंड रिसॉर्ट्स ने 2021 में हायरिंग बढ़ाई
फोर सीजन्स होटल्स एंड रिसॉर्ट्स ने 2021 में हायरिंग बढ़ाई
द्वारा लिखित हैरी जॉनसन

फोर सीजन्स होटल्स एंड रिसॉर्ट्स ने जनवरी 4,000 से जून 2021 (2021 जून तक) के बीच लगभग 14 नौकरियों को सूचीबद्ध किया, जो कि 2020 में पोस्ट की गई तुलना में अधिक है।

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  • कंपनी अपने 119 होटलों और 44 निजी आवासों में कई वरिष्ठ स्तर के कर्मियों और सहायक कर्मचारियों को काम पर रख रही है। 
  • एक साल के लॉकडाउन-प्रेरित यात्रा प्रतिबंधों के बाद, वैश्विक स्तर पर अपने होटलों को फिर से खोलने के लिए फोर सीज़न की भर्ती को जिम्मेदार ठहराया जा सकता है।
  • परिचालन स्तर की नौकरियों की अत्यधिक मांग है, विशेष रूप से रसोइयों के लिए, इसके बाद परिचालन प्रबंधकों और सफाई कर्मचारियों की।

चार मौसम होटल और रिसॉर्ट्स 2021 में नई नौकरी पोस्टिंग के साथ, फरवरी 431 में 2021 से बढ़कर मार्च 889 में 2021 हो गई है। कनाडा स्थित कंपनी अपने 119 होटलों और 44 निजी आवासों में कई वरिष्ठ स्तर के कर्मियों और सहायक कर्मचारियों को काम पर रख रही है। 

कंपनी ने जनवरी 4,000-जून 2021 (2021 जून तक) के बीच लगभग 14 नौकरियों को सूचीबद्ध किया, जो कि 2020 में पोस्ट की गई तुलना में अधिक है। नौकरी की पोस्टिंग में 47% और 25% की वृद्धि के साथ, अमेरिका और कनाडा में हायरिंग केंद्रित है, जनवरी और दिसंबर 2021 की तुलना में क्रमशः जून 2020 तक। थाईलैंड, जापान और दक्षिण कोरिया जैसे एशिया-प्रशांत (APAC) देशों में भी 2021 की तुलना में 2020 में भर्ती में वृद्धि हुई है। इसके अतिरिक्त, नौकरी पोस्टिंग प्रमुख हैं कोस्टा रिका, सेशेल्स, एंगुइला, ब्राजील और इटली जैसे देश।

चार मौसम' एक साल के लॉकडाउन-प्रेरित यात्रा प्रतिबंधों के बाद, वैश्विक स्तर पर अपने होटलों को फिर से खोलने के लिए काम पर रखने के लिए जिम्मेदार ठहराया जा सकता है। इसके अतिरिक्त, कंपनी अपने होटलों के लिए प्री-ओपनिंग टीमों की भर्ती कर रही है। कंपनी ने बुकिंग फिर से शुरू की, अक्टूबर 2021 से दिसंबर 2022 तक यात्रा कार्यक्रमों की पेशकश की। चुनिंदा देशों में भर्ती में वृद्धि, यात्रा स्थलों की संभावना के अलावा, COVID-19 टीकाकरण प्राप्त करने वाली आबादी के उच्च प्रतिशत के कारण भी हो सकती है।

दिलचस्प बात यह है कि फोर सीजन्स यह बताता है कि कारोबारी माहौल बदल रहा है, यह निर्दिष्ट करते हुए कि नए कर्मचारियों को कुशल वित्तीय प्रबंधन सुनिश्चित करना चाहिए। उदाहरण के लिए, इसके 'खाद्य और पेय निदेशक' की नौकरी के लिए बदलते कारोबारी माहौल में प्रतिक्रिया और समायोजन की आवश्यकता होती है और कुशल वित्तीय प्रबंधन सुनिश्चित करना होता है।

परिचालन स्तर की नौकरियों की अत्यधिक मांग है, विशेष रूप से रसोइयों के लिए, इसके बाद परिचालन प्रबंधकों और सफाई कर्मचारियों की। फोर सीजन्स सर्वर, हाउसकीपिंग स्टाफ, स्टीवर्ड और वैलेट अटेंडेंट जैसी नौकरियों के लिए $1,000 का साइनिंग बोनस प्रदान कर रहा है। कंपनी नए यूनिट मालिकों के लिए उन्मुखीकरण की सहायता और संचालन और सुचारू संचालन सुनिश्चित करने के लिए दिन-प्रतिदिन के मुद्दों को संभालने के लिए होटल के आवासों और स्वामित्व वाले आवासों का भी स्टाफ कर रही है।

फोर सीजन्स अपने कई होटलों को फिर से खोल रहा है और अमेरिका, इटली, मैक्सिको और जापान में नए होटल खोलने की उम्मीद है। कंपनी अपनी प्री-ओपनिंग टीम की जरूरतों को पूरा करने के लिए आने वाले महीनों में और हायर कर सकती है।

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लेखक के बारे में

हैरी जॉनसन

हैरी जॉनसन इसके लिए असाइनमेंट एडिटर रहे हैं eTurboNews लगभग 20 वर्षों तक। वह हवाई के होनोलूलू में रहता है और मूल रूप से यूरोप का रहने वाला है। उन्हें समाचार लिखना और कवर करना पसंद है।