लुफ्थांसा निवेशकों को इसकी एयरलाइन रणनीति के आगे विकास के बारे में सूचित करता है

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डॉयचे लुफ्थांसा एजी के कार्यकारी बोर्ड आज निवेशकों और विश्लेषकों को इसकी एयरलाइन रणनीति के आगे के विकास के बारे में सूचित कर रहा है। नियोजित कार्यों में लगातार लुफ्थांसा समूह के मूल्य सृजन को बढ़ाया जाना चाहिए। Eurowings को चालू करने के लिए एक प्रमुख तत्व उपायों का एक व्यापक सेट है, जिसे शेयरधारकों के लिए तेजी से और यथासंभव तेजी से लाभ के लिए लौटाया जाना चाहिए।

शेयरधारकों को समूह के परिणामों में अधिक भाग लेने के लिए सक्षम करने के लिए, वर्तमान लाभांश नीति को बदल दिया जाएगा। भविष्य में, समूह की शुद्ध आय का 20 से 40% नियमित रूप से शेयरधारकों को वितरित किया जाना चाहिए। मध्यम अवधि में, समूह का लक्ष्य अपने निशुल्क नकदी प्रवाह को कम से कम 1 अरब यूरो प्रति वर्ष बढ़ाने का है।

आज विश्लेषकों और निवेशकों के लिए विभिन्न योजनाबद्ध कार्य प्रस्तुत किए जाएंगे। इसमें शामिल है:

• Eurowings टर्नअराउंड: शॉर्ट-हेल पॉइंट-टू-पॉइंट ऑपरेशन पर एक स्पष्ट ध्यान केंद्रित

• लंबी दूरी की दौड़: नेटवर्क संगठन के लिए वाणिज्यिक जिम्मेदारी का हस्तांतरण

• यूरोज़िंग उड़ान संचालन: जर्मनी में एक एओसी में कमी के माध्यम से कम जटिलता और उच्च उत्पादकता

• Eurowings बेड़े: एयरबस A320 परिवार पर मानकीकरण

• Eurowings की लागत: 15 तक इकाई लागत (CASK) में 2022% की कमी

• ब्रुसेल्स एयरलाइंस: यूरो में कोई एकीकरण और नेटवर्क एयरलाइंस के करीब संरेखण (2019 की तीसरी तिमाही में आगे का विवरण)

• ब्रसेल्स एयरलाइंस: 2019 की तीसरी तिमाही में टर्नअराउंड योजना

• नेटवर्क एयरलाइंस: 3 तक इकाई राजस्व को 2022% बढ़ाने के लिए एक संरचनात्मक विकास योगदान करने के लिए बिक्री और वितरण में नवाचार

• नेटवर्क एयरलाइंस: इकाई लागत की लगातार 1 से 2% वार्षिक कमी।

"ग्रुप में एयरलाइंस के साथ हम अपने घरेलू बाजारों में उत्कृष्ट रूप से तैनात हैं, जो दुनिया में सबसे मजबूत हैं," कार्यकारी बोर्ड के अध्यक्ष और ड्यूश लुफ्थांसा एजी के सीईओ कार्स्टन स्पोह्र कहते हैं। “हमारे समूह की सेवा कंपनियाँ अपने क्षेत्रों में विश्व में अग्रणी हैं। हम स्थायी लाभप्रदता और मूल्य निर्माण में इस बाजार की ताकत का और भी अधिक लगातार अनुवाद करना चाहते हैं। और यह इस अंत तक है कि हम आज ठोस कार्रवाई पेश कर रहे हैं जो हमारी दक्षता को बढ़ाएगा और हमारे शेयरधारकों के लिए मूल्य पैदा करेगा। क्योंकि हम सिर्फ अपने ग्राहकों और अपने कर्मचारियों के लिए नंबर वन नहीं बनना चाहते हैं: हम अपने शेयरधारकों के लिए भी पहली पसंद बनना चाहते हैं। ”

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