- पांच प्रमुख होटल बाजारों में नए विज्ञापन अभियान की घोषणा की गई।
- होटल, विशेष रूप से शहरी बाजारों में, महामारी के दौरान हमने जो खोया है उसे वापस पाने के लिए एक लंबी सड़क है।
- होटल बढ़ते और जीवंत क्षेत्र में आजीवन करियर के लिए व्यक्तियों को आकर्षित करने, बनाए रखने और शिक्षित करने के लिए प्रतिबद्ध हैं।
हजारों खुली होटल नौकरियों को भरने और होटल उद्योग में करियर के लाभों को संप्रेषित करने में मदद करने के लिए, आज अमेरिकन होटल एंड लॉजिंग एसोसिएशन (AHLA) और इसकी धर्मार्थ देने वाली शाखा, अमेरिकन होटल एंड लॉजिंग फाउंडेशन (AHLA फाउंडेशन) ने पांच प्रमुख होटल बाजारों में एक नए विज्ञापन अभियान की घोषणा की।
नया विज्ञापन अगस्त की शुरुआत तक डिजिटल प्लेटफॉर्म, रेडियो और चुनिंदा बाजारों में प्रिंट में चलेगा।
अवकाश यात्रा फिर से शुरू होने के साथ, होटल उद्योग को उपभोक्ता यात्रा की मांग में वृद्धि को पूरा करने के लिए हजारों खुले पदों को भरने की जरूरत है। उद्योग में शामिल होने के लिए अधिक श्रमिकों को लुभाने के लिए, होटल कर्मचारियों को अधिक प्रतिस्पर्धी वेतन, लचीला शेड्यूलिंग, और अतिरिक्त लाभ प्रदान कर रहे हैं, जिसमें भुगतान समय, स्वास्थ्य देखभाल लाभ, सेवानिवृत्ति बचत और बहुत कुछ शामिल हैं। हाउसकीपिंग, मैनेजमेंट, फूड एंड बेवरेज, गेस्ट सर्विसेज आदि में ओपन पोजिशन के साथ, होटल ट्रांसफरेबल स्किल्स भी प्रदान करते हैं जो दुनिया भर में करियर के अवसरों की अनुमति देते हैं।
“हमारे उद्योग के लिए रिकॉर्ड पर सबसे खराब आर्थिक संकट की ऊँची एड़ी के जूते पर, होटल अब कर्मचारियों की कमी के तेजी से उभरते मुद्दे का सामना कर रहे हैं, खासकर छुट्टी स्थलों में। होटल किराए पर लेने की होड़ के बीच में हैं क्योंकि हम अवकाश यात्रियों की वापसी का स्वागत करते हैं, और यह अभियान खुले पदों और आतिथ्य में कैरियर के लाभों के बारे में राष्ट्रीय जागरूकता बढ़ाने में मदद करेगा, ”चिप रोजर्स, अध्यक्ष और सीईओ ने कहा अहला. “होटल, विशेष रूप से शहरी बाजारों में, महामारी के दौरान हमने जो खोया है उसे वापस पाने के लिए एक लंबी सड़क है। यह सुनिश्चित करना कि हम अतिथि मांग में वृद्धि को पूरा करने के लिए पदों को भर सकते हैं, एक महत्वपूर्ण कदम है क्योंकि हम पूरी तरह से ठीक होने की दिशा में काम कर रहे हैं।"
"होटल बढ़ते और जीवंत क्षेत्र में आजीवन करियर के लिए व्यक्तियों को आकर्षित करने, बनाए रखने और शिक्षित करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। लोग आतिथ्य के दिल हैं, और आतिथ्य करियर को आगे बढ़ाने के इच्छुक लोगों के लिए अवसर के दरवाजे खोलने की अपनी विरासत पर निर्माण करने के लिए एएचएलए फाउंडेशन को गर्व है, "एएचएलए फाउंडेशन के अध्यक्ष और सीईओ रोसन्ना मैएटा ने कहा। "देश भर में हजारों खुले होटल पदों के साथ - प्रबंधन से अतिथि सेवाओं तक - एएचएलए फाउंडेशन संभावित और मौजूदा होटल कर्मचारियों को नए कौशल हासिल करने और आजीवन, पूरा करियर बनाने के दौरान अपने सपनों तक पहुंचने में मदद करने के लिए कार्यक्रम प्रदान करता है।"
होटल उद्योग हस्तांतरणीय कौशल के साथ 200 विभिन्न करियर पथ प्रदान करता है जो श्रमिकों को वैश्विक होटल उद्योग में पदों पर स्थानांतरित करने की अनुमति देता है। एएचएलए फाउंडेशन के माध्यम से, होटल और लॉजिंग उद्योग पेशेवर विकास कार्यशालाओं, शिक्षुता और अकादमिक छात्रवृत्ति प्रदान करके कर्मचारियों को उनके करियर के सभी चरणों में समर्थन देता है। प्रवेश स्तर के 80 प्रतिशत कर्मचारी एक वर्ष से कम समय में पदोन्नति के लिए पात्र हैं और 50 प्रतिशत होटल महाप्रबंधक प्रवेश स्तर की स्थिति में शुरू करते हैं, होटल उद्योग ऊपर की ओर गतिशीलता के लिए भरपूर अवसर पैदा करता है।